Unngå floskler i CV’en
mai 20, 2011 | Anbefalte innlegg, Skrive søknad
 En CV skal gi et korrekt bilde av din utdanning og deg som person. Da bør du unngå å benytte deg av floskler i din CV. Dette skaper bare irritasjon og forundring hos den som leser din CV, og dette gir egentlig ikke det gode inntrykk som du hadde håpet på.
 Det er selvfølgelig mange floskler som her kunne nevnes, men noe er så opplagt at jeg ikke gidder å ta de med her.  Det er likevel noen som går igjen i søknader og CV’er, og som du helst bør unngå å benytte, men i stedet bruke eksempler for å illustrere hva du mener.  Du skal skryte, men du skal skryte litt smart.
 Selv om mange annonser gjør bruk av de samme flosklene som jeg her skal omtale, så betyr det ikke at du bør repetere disse.
 I de neste blogginnlegg vil jeg ta for meg noen av de vanligste flosklene, og i dette innlegg er det ditt ønske om å uttrykke at du er resultatorientert.
 Resultatorientert
Du ønsker selvfølgelig Ã¥ fÃ¥ fram at du tenker pÃ¥ virksomhetens økonomi i ditt arbeid, men den som søker en person til en stilling, ønsker seg en person som gir resultater for den lønn som blir betalt. Det er nÃ¥ du skal skryte litt smart. Dersom du mener du er resultatorientert sÃ¥ forsøk Ã¥ fÃ¥ fram et eksempel pÃ¥ hvor du har direkte bidratt til et godt resultat. Det kan være at du bidro til Ã¥ spare mye penger gjennom Ã¥ kutte kostnader, eller at en investering i nytt utstyr gav bedre lønnsomhet.  Det kan ogsÃ¥ være at du har bidratt til Ã¥ nye system og rutiner er innført, som igjen har redusert tiden som tidligere medgikk til ulike operasjoner. Â
 Dersom du også kan nevne tall i kroner og øre så er dette meget verdifullt.   Har du deltatt i eller har hatt hovedansvaret for at din tidligere arbeidsgiver har spart inn to hundre tusen, så skriv dette med tall: kr. 200.000,-.
 Husk at din CV skal vekke oppmerksomhet og fange interesse hos leseren.  Klarer du det så har du reddet din søknad fra å havne i feil bunke.
 Lykke til.
Comments (1)


Synes det er betenkelig at denne siden ikke aktivt oppfordrer søkere til å ljuge kreativt i søknadene sine, siden det pluss nepotisme er de viktigste faktorene i jobbsøking.
«Ikke finn pÃ¥ et eksempel om du ikke har noe» er det dÃ¥rligste enkeltrÃ¥det jeg har sett til en jobbsøker utover «møt opp dritings pÃ¥ jobbintervju»